¿Que es Recursos Humanos ITG Consulting?
Hoy en día, las empresas deben conocer y hacer uso efectivo de sus recursos para ordenar su desempeño a la estrategia, es una labor de personas proactivas, actitud de servicio, iniciativa, comprometidas, entre otras, sin embargo para que ocurran acciones que tenemos, a manera que una empresa tenga impacto, se necesita delegar actividades y fomentar la integridad y armonía laboral por medio de la descripción de las actividades pero sobre todo la integración inicial que se le brinda al personal.
Recursos Humanos en ITG, es un departamento, donde le damos la bienvenida al nuevo integrante, se sensibiliza, y se generara lealtad desde su ingreso, tratándolo con la importancia que tiene y además cuidando sus intereses, ubicándolo en un lugar importante dentro de la organización, más que una función administrativa (contrato laboral, remuneración) o vinculada con la labor de selección del personal, su función es estratégica ya que da visión a la Dirección General para que tome decisiones confiables del bienestar de los Empleados.
Desarrollar la cultura organizacional, supervisar cambios, integración y sociabilización, mostrar la importancia de la misión, visión, valores, y hacia dónde va dirigida la empresa, es responsabilidad de Recursos Humanos ya que es parte de la calidad y productividad que trasciende en las capacidades de mejora e innovación de cada persona.
Por lo que el Trabajo de recursos humanos consiste en, planificar, organizar, dirigir y controlar de manera participativa en la elaboración de la política administrativa de la misma.
Atender y brindar a conflictos y problemas laborales que se presentan, así como conseguir desde primera instancia la lealtad del colaborador por medio de procesos de la administración, cuidar los recursos empresariales perfeccionar el empleo y el diseño de los recursos materiales y Técnicos.